C’est dans le frais et le centre de Maurice que Talent Lab a organisé son forum à l’attention des responsables des Ressources Humains sur le thème » Organisational Preparedness for AI and the future of work ».
Le lieu choisi a été Honoris Educational Network, situé à Belle Terre, avec la participation de cinq panélistes spécialisés dans l’Intelligence Artificielle.
Modéré par Adilla Diouman-Mosafeer, le forum a débuté par un tour d’horizon de la présence de AI dans les entreprises mauriciennes et ailleurs tout comme le passage à l’Industrie 5.0 qui est déjà à la porte, par Dev Hurkoo.
AI ou pas AI a été les grosses questions posées par la directrice de Talent Lab ainsi que les risques que des données sensibles se retrouvent dans les archives de ChatGPT/Bard et autres aussi évoqués.
Les invités de cette 8ᵉ édition de HR Café, Shateeaum Sewpaul, Jenny Korten, Julien Guillot-Sestier, Tasneem Jaumally ont aussi pris position pour l’utilisation de l’IA pour le criblage des curriculum vitea pour les postes vacants tout comme pour la rédaction des devoirs pour les étudiants à la fin dy cycle primaire ou à l’université.
AI/cybersécurité a été parmi les questions posées pendant la demi-heure reservée pat celles et ceux présents pour le forum qui a gardé leur attention durant presque dex heures.